Hiện nay, theo Nghị định 111/ND-CP của Chính phủ về hợp đồng đối với một số loại công việc trong cơ quan hành chính, đơn vị sự nghiệp công lập, các trường không được để trống hợp đồng trả lương (do đã chấm dứt hợp đồng). việc làm, công việc hưu trí không thể tuyển dụng) và hợp đồng thay thế giáo viên đang nghỉ thai sản. Vì vậy, ở nhiều cơ sở giáo dục, nhà trường rơi vào tình thế khó khăn.
Tình hình này ổn, UBND tỉnh Bà Rịa – Vũng Tàu nêu trong công văn số 10521/UBND-SNV về nhu cầu biên chế giáo viên năm học gửi Bộ Nội vụ vào đầu tháng 8/2023.
Bạn đang xem: GV nghỉ thai sản, trường không được hợp đồng thay thế khiến cơ sở vào thế khó
Nhà giáo Nguyễn Văn Nam ở Bà Rịa – Vũng Tàu chia sẻ: “Năm học 2023-2024, trường tôi thiếu 02 giáo viên, trong đó có 01 giáo viên đã nghỉ hưu và 01 giáo viên đang nghỉ thai sản.
Mặc dù còn thiếu 02 giáo viên so với biên chế được phê duyệt nhưng nhà trường không được ký hợp đồng với các vị trí còn trống. Chính vì thế mà chúng tôi phải dạy ngoài lớp tiêu chuẩn, dù có thêm thu nhập nhưng cũng rất vất vả.
Nếu ký hợp đồng với giáo viên bên ngoài, mỗi người chỉ ký hợp đồng khoảng 5 triệu/tháng, tính ra khoảng 65.000/bài.
Khi dạy ngoài giờ, số giờ tăng của tôi là hơn 200.000/tiết. Nếu ký hợp đồng với giáo viên bên ngoài để dạy thì chỉ tốn khoảng 10.000.000 đồng/tháng, nhưng số tiền phải trả do giáo viên dạy thêm mỗi tháng có thể lên tới 25.000.000 đồng.
Bài toán kinh tế rõ ràng là không có lợi khi các cơ sở giáo dục không được phép ký hợp đồng với giáo viên để lấp vào những biên chế trống.
Xem thêm : Nguyên tử khối là gì? Tìm hiểu chi tiết từ A–Z
Điều đáng lo ngại hơn là số tiền chi cho việc tăng giờ cho giáo viên phải đến từ chi cho hoạt động giáo dục, dẫn đến cắt giảm kinh phí cho các hoạt động giáo dục khác, nên các cơ sở thiếu giáo viên phải giảm hoạt động giáo dục. mức tối thiểu do lo ngại về việc thiếu kinh phí”.
 |
|
Ảnh chụp màn hình văn bản số 10521/UBND-SNV của UBND tỉnh Bà Rịa – Vũng Tàu |
Một giáo viên ở tỉnh Bà Rịa – Vũng Tàu cho biết: “Đơn vị của tôi thiếu 4 giáo viên vì chưa tuyển đủ nhân viên được phê duyệt. Vì vậy, số giờ tăng thêm là rất lớn, hoạt động giáo dục trước hết là thiếu hụt và sau đó là thiếu.
Chắc chắn đến hết năm 2023, giáo viên trường tôi sẽ không có thu nhập tăng do tiết kiệm, giả sử không có thưởng Tết.
Trong khi đó, những trường không thiếu giáo viên sẽ có chi phí hoạt động lớn, học sinh được hưởng lợi, giáo viên cũng được thưởng Tết hàng chục triệu đồng/người vào dịp cuối năm.
Việc không thể ký hợp đồng với giáo viên để bù đắp cho số lượng nhân viên còn trống đã dẫn đến sự bất bình đẳng giữa những nơi thiếu giáo viên và những nơi thừa hoặc đủ nhân viên.”
Như vậy, khi cơ sở giáo dục không được phép ký hợp đồng trả lương trống sẽ rất bất lợi cho nhà trường.
Xem thêm : FeS + HNO3 → H2O + H2SO4 + NO ↑ + Fe(NO3)3 | FeS ra Fe(NO3)3
Tình trạng bất cập này là không sao, UBND tỉnh Bà Rịa – Vũng Tàu nêu trong công văn số 10521/UBND-SNV về nhu cầu biên chế giáo viên năm học gửi Bộ Nội vụ vào đầu tháng 8/2023.
Theo đó, Tỉnh “Đề nghị Bộ Nội vụ xem xét cho phép các đơn vị sự nghiệp công lập được Nhà nước bảo đảm chi thường xuyên cho lĩnh vực giáo dục được ký hợp đồng lao động để thực hiện công tác chuyên môn cho giáo viên đang nghỉ thai sản. trường hợp đã tuyển dụng nhưng vẫn chưa tuyển đủ số lượng cán bộ cần thiết.
Không được ký hợp đồng lao động để thực hiện công tác chuyên môn đối với giáo viên đang nghỉ thai sản và trường hợp đã tuyển dụng nhưng vẫn tuyển không đủ số lượng cán bộ cần thiết, ảnh hưởng đến giáo viên. tình dục.
Giáo dục là một ngành đặc thù có những đặc điểm riêng. Tỷ lệ lao động nữ cao nên nghỉ thai sản nhiều. Bên cạnh đó, hiện nay việc tuyển đủ giáo viên rất khó khăn nên cần phải có hợp đồng dưới 12 tháng.
Từ thực tế, người viết kính mong Bộ Nội vụ xem xét, sớm ban hành văn bản hướng dẫn để các cơ sở giáo dục sớm ký hợp đồng lao động thực hiện công tác chuyên môn cho giáo viên đang nghỉ thai sản. trường hợp đã tuyển dụng nhưng vẫn chưa tuyển đủ số lượng viên chức theo yêu cầu.
Người giới thiệu:
[1]https://thuvienphapluat.vn/van-ban/Bo-may-hanh-chinh/Nghi-dinh-111-2022-ND-CP-hop-dong-mot-so-loai-cong-viec-trong-co- Quân-hành-chinh-510071.aspx
Sơn Quang Huyền
Nguồn: https://saugiohanhchinh.vn
Danh mục: Giáo Dục
